El GEM i la Fundació Hospital, units per impulsar el benestar emocional a l’escola
El benestar emocional a la feina és una de les bases per tenir una bona salut laboral. Interessats a mantenir i millorar la salut emocional de la nostra comunitat, una desena de treballadors del GEM, docents i no docents, ha participat en la prova pilot engegada per la Fundació Hospital que posa el focus en la salut mental i el benestar emocional dins de l’àmbit laboral. Es tracta d’una intervenció que dota de recursos als treballadors per crear una cultura de cures a les empreses i que siguin els mateixos treballadors que ho traslladin a la resta de companys. En el cas del GEM, l’objectiu és traslladar-ho a tota la comunitat educativa, tant mestres, com alumnes i PAS.
Durant cinc sessions, realitzades el mes de maig d’aquest 2025, s’han creat espais d’escolta i dinàmiques per afrontar la gestió de conflictes, l’autocura, la salut mental i emocional… Camino Calvo, metgessa i doctora en Salut Pública, és la professional que, a través de la Fundació Hospital, ha fet la formació amb les docents del GEM. Des de l’entitat es considera que la comunitat educativa, especialment els docents, pateix de grans dosis d’estrès i situacions difícils al llarg del curs. Per això, dotar els i les mestres de recursos i eines per poder-ho gestionar, pot ajudar a millorar el benestar psicològic i emocional.
L’objectiu a partir d’aquest projecte pilot ha sigut definir el nou servei de la Fundació Hospital, el qual ja està validat i disponible per a aportar recursos a les empreses que necessitin fer del benestar emocional dels seus equips la resiliència de la seva organització.
